こんにちは、なすぴーです。
3児ママで20年以上看護師として活動しています。
新米ちゃん
なすぴー先輩、人間関係が嫌で転職したとしても、どこ行っても同じだよって話を聞いて怖くなっちゃいました…
なすぴー
そんな話を聞いたら、そりゃ怖くなるわね。でも、工夫次第で人間関係の悩みも減ると思うから、一緒に考えてみましょ！
転職理由でよく挙がるのが、**「人間関係がつらかった」**という声。
どれだけ条件が良くても、人間関係がうまくいかないと仕事が続かないものです。
では、転職先で人間関係に悩まないためには、どんなことに気を付ければよいのでしょうか？
今回は、看護師が新しい職場で良好な人間関係を築くためのポイントをお伝えします。
1. 転職前に「職場の雰囲気」をできるだけチェックする
転職を決める前に、求人票だけでは見えない「人間関係の実態」を確認することが重要です。
✅ チェック方法
- 見学や体験入職ができるか確認
- 口コミサイトやSNSで情報収集
- 転職エージェントに“内部情報”を聞く
「見学時にスタッフ同士の会話が多くて雰囲気が良さそうだった」
「エージェント経由で“離職率が高い”と教えてもらい回避できた」
2. 初対面の印象は“柔らかさ”を意識する
転職初日は緊張しますが、第一印象は人間関係のスタート地点です。
✅ 心がけたいこと
- 挨拶は自分から笑顔で元気に
- 名前はできるだけ早く覚える
- メモを取りながら真剣な姿勢を見せる
「“明るくて素直な人”という印象は、後々までプラスに働きます」
3. はじめは“聞き役”に回る意識で
「早く馴染もう」と思って自分の話ばかりしてしまうと、距離を縮めにくくなります。
✅ 聞き方のコツ
- 「このやり方で合ってますか？」と確認する姿勢
- 「ありがとうございます」「助かります」と感謝の一言を忘れずに
- 相手のアドバイスはまず受け入れる
4. 陰口・悪口・噂話には絶対に乗らない
人間関係トラブルの“火種”になるのが悪口の輪に入ってしまうこと。
✅ 対応方法
- 距離感を保つ（無理に相槌を打たない）
- 「そうなんですね〜」と中立的に返す
- 会話を切り替える or その場を離れる
「味方を作るより、敵を作らないことが大切」
5. 最初の数ヶ月は“観察期間”と割り切ろう
新しい職場には、その職場ごとのルールや“空気”があります。
✅ やるべきこと
- 誰がリーダーか、誰に質問すべきか見極める
- ムードメーカー・愚痴っぽい人などを見分ける
- 慣れてきたら自分のスタイルを出せばOK
6. 不安な時は「1人で抱えない」が鉄則！
職場で人間関係に違和感を感じたときは、自分の中に溜め込まずに早めに相談しましょう。
- 転職エージェントにフォローを依頼
- 同じ病棟の先輩やリーダーに素直に相談
- 信頼できる友人に聞いてもらうだけでも心が軽くなる
まとめ｜人間関係は“防げる悩み”になる！
転職先での人間関係の悩みは、事前の情報収集と初期対応で予防できることが多くあります。
最初に気を付けたいポイントまとめ
- 見学・口コミで事前チェック
- 第一印象は「素直さ」と「感謝」
- 悪口・噂話には絶対に乗らない
- 最初は観察・後から自分らしさ
なすぴー
焦らず、時間をかけて“自分に合う居場所”を作っていきましょう。
＼ 良好な人間関係が、あなたの看護をもっと輝かせます！ ／
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